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Santé et sécurité
Les prix d’excellence en matière de sécurité de l’Association canadienne du gaz visent à souligner les efforts déployés au sein de l’industrie du gaz naturel pour améliorer la santé et la sécurité.
Début de la période de mise en candidature
(Cliquez sur le lien correspondant à chaque prix pour accéder au formulaire de mise en candidature.)
Prix en matière de sécurité organisationnelle
Ces prix visent à récompenser les efforts consacrés à la prévention/réduction des blessures et à la sécurité des véhicules selon les statistiques recueillies par la communauté de pratique de l’ACG en matière de santé et de sécurité.
- Sécurité des employés : Ce prix vise à souligner les efforts consacrés à la prévention/réduction des blessures selon les statistiques recueillies par la communauté de pratique de l’ACG en matière de santé et de sécurité.
- Sécurité des véhicules : Ce prix vise à souligner les efforts consacrés à la sécurité des véhicules selon les statistiques recueillies par la communauté de pratique de l’ACG en matière de santé et de sécurité.
Prix du leadership en matière de sécurité
Ces prix sont décernés à des personnes qui se surpassent en faisant preuve de leadership en matière de santé et de sécurité.
- Champion de la sécurité communautaire : Ce prix vise à souligner l’excellence et le leadership dans les efforts de sensibilisation et d’éducation du public à l’utilisation sûre du gaz naturel. Ce prix est décerné aux personnes ou aux équipes qui contribuent de manière significative à la sécurité publique liée à l’utilisation du gaz naturel et/ou au travail de l’industrie de l’approvisionnement en gaz naturel au Canada.
- Champion de la sécurité des employés : Ce prix vise à récompenser les personnes ou les équipes qui respectent constamment des normes de sécurité élevées, qui prennent des mesures proactives pour identifier et traiter les risques, et qui vont au-delà de leur rôle pour éduquer et sensibiliser les autres à la sécurité.
- Sauver des vies : Ce prix vise à rendre hommage à des personnes exceptionnelles dont l’intervention rapide et décisive a permis d’éviter de possibles tragédies, dont des pertes de vies humaines ou des blessures graves. On veut ainsi récompenser des personnes dont le courage et la rapidité d’esprit dans des moments critiques ont permis d’éviter un désastre et de protéger les personnes présentes.
- Innovation en matière de sécurité : Ce prix vise à récompenser les personnes ou les équipes pionnières qui ont fait preuve d’une créativité et d’une ingéniosité inégalées en élaborant des solutions qui accroissent considérablement la sécurité sur le lieu de travail. Ce prix est destiné à des personnes qui, par leur esprit inventif, ont contribué à l’évolution des pratiques et des systèmes de sécurité.
- Conducteur exceptionnel : Ce prix vise à reconnaître les conducteurs qui font constamment preuve d’une conduite sûre, respectueuse et préventive dans l’exercice de leurs fonctions.
Service à la clientèle
Prix Michael Mulcahy pour l’excellence et l’innovation en matière de service à la clientèle
Reconnaissance des réalisations significatives (au-delà des activités quotidiennes) des membres de l’industrie de l’énergie gazeuse dans le domaine de l’assistance et des services innovants aux utilisateurs/clients de l’industrie, ce qui comprend l’engagement communautaire.
Environnement
Prix en matière de gestion de l’environnement
Ces prix récompensent les performances supérieures en matière d’exploitation et d’entretien des infrastructures gazières qui contribuent à un avenir plus propre.
- Pratiques d’exploitation
- Prix pour l’innovation en matière de réduction des émissions
Ressources humaines
Prix du jeune leader de l’année dans le domaine de l’énergie
Reconnaître les jeunes leaders (40 ans et moins) de l’industrie de l’énergie gazeuse qui ont démontré leur potentiel à guider/piloter l’industrie de l’énergie gazeuse du futur d’un point de vue commercial, environnemental, réglementaire et/ou de service public.
Leadership
Prix d’excellence du président
Reconnaissance du leadership significatif d’une personne, d’un groupe ou d’une organisation dans la gestion et/ou le traitement d’événements ou d’incidents majeurs, de circonstances/situations uniques ou spéciales – celles jugées hors du commun, qu’une organisation a rencontrées.